工匠精神：誠意之作魅族Flyme

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在歐洲，德國的學徒傳統培養瞭最優秀的工匠，瑞士的頂級名表，都是工匠傢族寸寸打磨，好的手藝用心傳習和實現。工匠精神，正是追求極致的精神，專業、專註、一絲不茍且孜孜不倦。TCL總裁李東生曾說過，改革開放至今，中國經濟活躍，市場繁榮，但也帶來一大弊端從賤商到重商，國人大多註重於低買高賣，在意識上對勞作下看一等。這也是造成當今社會浮躁的根源所在。工匠精神的價值在於精益求精，對匠心、精品的堅持和追求，其利雖微，卻長久造福於世。
與“工匠精神‘背道而馳的“商人精神‘，正大步進入手機制造業，商人們“精明‘的想著“短、平、快‘的銷售模式，吆喝聲大賺一波就走的企業比比皆是，手機圈變得心浮氣躁。而在手機靈魂的操作系統上，大傢也就不約而同的選擇瞭原生安卓系統“小改‘微調，手機系統版本更一步到位，手機著實變成瞭堆砌的“硬件‘，這也難怪深圳有近2000個手機品牌。
沒有靈魂的設計，會讓企業在賺錢的時候也服毒，痛並快樂著的感覺讓有思想的企業傢如坐針氈。當外部環境一切皆好，企業自然順風順水。但當外部環境一旦惡劣，體內沒有靈魂的軀體，抵抗不住任何病魔的侵襲，如同昨日山寨機企業大批量倒閉的重現。
脫離這種原罪根本在於“工匠精神‘。要不斷雕琢自己的產品，不斷改善自己的工藝，我們享受著產品在雙手中升華的過程。當其他企業熱衷於“圈錢、做死某款產品、再出新品、再圈錢‘的循環時，堅持“工匠精神‘的企業，依靠信念、信仰，看著產品不斷改進、不斷完善，最終，通過高標準要求歷練之後，成為眾多用戶的驕傲，無論成功與否，這個過程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的。很幸運，魅族科技就是一傢具有“工匠精神‘的企業，和諸多可見的文化一樣，這樣的血液已經融入瞭他們的員工體內，在魅族的一次工程師見面會上，我有幸與工程師Leon成為瞭朋友。
工程師Leon是魅族龐大工程師團隊中很普通的一員，肩負著ROM的開發，並全程參與各項目的溝通。據Leon表述：“我們眼前，是1-2個月就要更新一次的rom，安裝之後，還是底欄一成不變的M（魅族瀏覽器）與背後隱含的“夢想‘。但是，你們是否想過，這些背後，是魅族工程師們的辛勤勞作。簡簡單單的界面切換的動畫，需要設計24個不同的畫面，反復的推倒重來，我們懂得瞭堅持；為瞭解決Bug，修改幾千上萬行代碼的加班工作，緊盯真論壇內各種聲音，我們學會瞭理解；24個小時沒停下過的筆記本；每個像素每個圖標；這些都在背後的故事。‘
“魅族UI中有許多優化，已經讓用戶習以為常。例如，圖庫當中，圖片可以按照圖片原有的比例來混合排列，通過合理的算法優化，在確保視覺體驗的前提下，再多的圖片都可以保證相對流暢的地瀏覽，這不單單是處理器運算的強與弱。‘
“在日歷當中，農歷日歷提醒功能可以保證我們不會錯過父母的生日。而J.Wong的要求之下，添加任務隻需長按即可，最簡單的輸入就可以最直接地添加任務。再者，添加詳情長按即可。易用性上的堅持，在一次次調整後得到瞭滿足。‘
“文檔界面下的文件管理器中，左側滑動圖標與右多選的設計（樹狀結構），手指拖動式操作，是魅族團隊對於細節不懈打磨的結果。這項功能也是在J Wong強力要求下得以實現。即使J Wong不會過多的在論壇當中發言，但是J Wong從來沒有放棄對於MX的升華，這開始於他的夢想。現在，我們看到瞭分佈計時功能。‘
“在鬧鐘當中添加的分步計時的功能，可以方便用戶完成一系列需要特定時長的既定的動作。而這個功能，卻是J Wong送給他夫人的生日禮物，小秘密哦！‘
“在最後的拍磚環節上，Flyme的系統還是爆出瞭不少零零碎碎的Bug，比如在日歷裡面添加任務的時候某個鍵盤交互邏輯不完善，關閉後臺程序按鈕太小等等。這樣的Bug其實不在少數，隻是不會太影響整體的體驗，但是不論如何，它們的存在不容忽略。我們還在努力。‘Leon就是這麼坦誠地承認他們工作的不足。‘
工匠精神就該是這個樣子，一次次的對細節的琢磨，打造出讓人驚嘆的產品。用戶就是用戶，他們關註產品每一個能觸摸到的細節，在認真使用，在檢驗著工匠們對產品的堅持和專註。
會議最後，Leon透露：魅族MX雙核的Flyme新固件，將在近期發佈，這是他們力求完美結晶，可以看作是全新的產品，他本人感到滿意，同時也期待的用戶挑刺，在激勵聲中繼續完善。“Flyme走到瞭1.0發佈，在消費者的眼裡，它還有更多的地方要完善。它的路還有很長。好在，它有“工匠精神‘支持的開發團隊，不是麼？‘一位普通的MX消費者。

kengtr

不錯，看看。

世界沒日

頂下再看

弒殺滅神

不是吧

oh~my~gag

看貼回復是好習慣

coffyma

這個好像在其他地方看過了

hillmen

天天到尼伊達報到，看帖篇篇回

appson

猛力的回覆，潛水值上上上

michael.huang

佩服佩服啊.

切雞飯`

樓主good